【出向初期経費】
助成額（出向元・出向先）：各10万円/1人当たり（定額）
※加算額【出向元・出向先）：各5万円/1人当たり（定額）

～加算の条件～
※出向元→雇用過剰業種や生産量が一定程度悪化した企業
　　　　　運輸郵便業・宿泊飲食サービス業・生活関連サービス娯楽業
※出向先→異業種の出向を受け入れる企業

●出向初期経費
就業規則の整備費用、備品整備などの出向の成立に要する経費など

【助成を行けるための要件】
●出向元
新型コロナウイルス感染症の影響で、事業活動の一時的な縮小を行った事業主が対象。
●出向先
出向の受け入れに際して、別の人間を離職させていないこと、雇用量が一定以上減少していないこと。

※出向元・出向先企業の独立性
・出向元と出向先が、親会社と子会社の間の出向でないこと
・代表取締役が同一人物でないことなど、資本的・組織的関連性などからみて独立性が認められることが必要。

【出向後の処遇】
●出向期間終了後に、出向元事業所に復帰すること
●出向元と出向先の間で、出向契約を結ぶことが必要→労働組合などと協定を結ぶことが必要
●出向元企業で6か月以上雇用保険に加入し、個別に出向に同意していることが必要

【出向期間】
●１か月以上２年以内　　※助成金の支給対象は、うち１年

【部分出向】
●出向期間内に、出向元と出向先の両方で勤務する部分出向も助成金の対象　※午前中：出向元、午後：出向先などの勤務は不可